洛阳中集凌宇汽车有限公司

     洛阳中集凌宇汽车有限公司(简称:洛阳凌宇)洛阳中集凌宇汽车有限公司位于有着“千年帝都,牡丹花城”美誉的九朝古都洛阳,是一家具有40余年汽车生产历史的企业,是中集车辆(集团)有限公司的成员企业之一。 公司总资产7亿多元,现有员工1000余人。主导产品有“凌宇”牌罐式专用车、环卫车两大系列,目前年产能力达12000台。产品覆盖全国31个省市自治区,并出口到世界各地,目前已跻身中国罐车行业前列。

     公司引进和运用了SAP、JIT、TQM、TPM等一系列先进管理模式,并先后通过了IS09001 、CCC、 ISO/TS16949等认证,荣获高新技术企业荣誉称号。目前的专用车生产线是国内最先进的生产线,整线流水式作业与均已申报专利的非标设备及工装夹具的完美结合,可有效控制每道工序的生产效率和过程质量。先进的管理造就了高质量的产品,赢得了市场和用户的赞誉。 洛阳中集凌宇秉承“自强不息,奋发有为”的企业精神,依托实力雄厚的中集集团,以先进的设备、领先的工艺、现代化的管理模式和一流的技术水平,向中国罐车第一品牌的目标阔步迈进!

公司详情

河南省洛阳市洛龙区关林路西段

联系人   :王先生

联系电话:0379-65937608

招聘邮箱:wangdp@lingyu.com

绩效主管

  • 所属业务
    道路运输车辆
  • 工作地点 洛阳市
    岗位类别 人力资源
  • 人       数 若干人
    截止日期 2020-11-19
  • 岗位职责

    1、根据公司战略,协助制定公司激励政策及策略,完善激励体系;

    2、根据相关部门实际业务需求,提供专业指导和建议,协助制定考核激励方案;

    3、根据公司的激励策略,对部门提报的激励方案进行测算与审核;

    4、统筹公司核心管理人员的年度业绩合同签订、过程回顾、定期考核、反馈面谈等工作;

    5、协助制定公司全员年终考核方案并培训、实施、检核、总结;

    6、及时完成上级交办、周边协同的其他工作。

  • 任职要求

    1、掌握现代人力资源管理理念与技巧,能运用BSC、KPI、MBO等常用绩效管理模型及工具;大型企业人力资源工作经验不少于5年,专职绩效管理工作经验不少于2年;

    2、具备良好的职业素养,工作积极主动、敬业,有高度的责任心、开放的学习心态,执行力强;

    3、具有良好的团队协作意识,抗压能力强。